Los sindicatos argentinos, históricamente de los más poderosos del mundo, han sido sistemáticamente debilitados por la burocracia sindical enquistada en su dirección. El Manual del Delegado Clasista que presentamos, pretende contribuir a al formación de la vanguardia obrera que lucha contra la explotación patronal, y en particular a la juventud que emerge de esa lucha, para superar a la burocracia sindical y a su turno expulsarla de los sindicatos.
Indice
Prólogo de Néstor Pitrola ………………………………………………… 5
Prólogo de Miguel Bravetti ………………………………………………… 11
Introducción………………………………………………………………..13
Aclaraciones para el uso del manual y anexos.
Protocolos básicos de procedimientos a seguir………………….14
Herramientas legales básicas para intervenir gremialmente …. 17
Las tutelas sindicales ………………………………………………………… 18
Las conductas patronales ………………………………………………….. 19
Licencias y créditos gremiales …………………………………………….. 21
Pasos a seguir ………………………………………………………………… 23
Convocatoria y actuación en las asambleas ………………………….. 24
Sanciones patronales …………………………………………………………. 26
Afiliaciones y desafiliaciones a un gremio …………………………….. 29
Elecciones de delegados …………………………………………………… 32
La conciliación obligatoria ………………………………………………….. 36
El servicio médico de los lugares de trabajo …………………………… 37
“Recursos preventivos de crisis” ……………………………………. 40
Cámaras de vigilancia ………………………………………………………. 42
Los métodos y la estrategia de nuestro trabajo en los sindicatos …. 45
Punto 1 del programa: el salario …………………………………………… 47
Punto 2: la lucha contra los despidos y suspensiones y los criterios de clase para combatirlos…………………………… 52
La importancia del cuestionario tipo……………………………….. 56
Cómo funciona una interna clasista ………………………………………58
Cómo abordar los problemas de seguridad e higiene en el trabajo. El proyecto de Ley del Partido Obrero ……….. 61
Anexo y guias de acción práctica ……………………………………..78
Solicita licencia por fallecimiento de familiar ……………………79
Solicitud de licencia sin goce de sueldo …………………………… 80
Licencia por maternidad ………………………………………………… 81
Solicitud de licencia para desempeñar cargo electivo …………. 88
Licencia por exámenes ………………………………………………………. 89
Licencia por maternidad ………………………………………………….. 90
Licencia por maternidad ………………………………………………….. 91
Solicita licencia por nacimiento de hijo ……………………………..92
Notifica toma de vacaciones por omisión de otorgamiento dentro del plazo legal …………………………… 92
Vacaciones anuales. Notificación de licencia anual ordinaria (vacaciones)…………………………………………….95
Notificando vacaciones. Enviado por el trabajador …………….. 96
Suspensión de vacaciones por enfermedad …………………….. 97
Conclusiones …………………………………………………………………98
